負(fù)責(zé)公司人事行政工作：

1.負(fù)責(zé)組織員工的招聘、錄用、合同簽訂、建檔、辭退、調(diào)動(dòng)、考核、保險(xiǎn)繳納等勞動(dòng)人事系列化基礎(chǔ)管理工作；

2.按照公司有關(guān)規(guī)定，督促員工遵守公司規(guī)范和人事紀(jì)律；

3.公司后勤服務(wù)跟進(jìn)（公司資質(zhì)年報(bào)變更 網(wǎng)絡(luò)通信 辦公環(huán)境等） ；

4.消防安全管理維護(hù)；

5.負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的管理等；

6.負(fù)責(zé)公司各類活動(dòng)的組織與實(shí)施。

7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的各項(xiàng)事務(wù)性工作。

任職要求：

1.人力資源、工商管理等專業(yè)優(yōu)先考慮；

2.能獨(dú)立完成人事行政各項(xiàng)工作；

3.具有良好的書面、口頭表達(dá)能力，具有親和力和服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng)；

4.熟練使用常用辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件；