職位要求
本崗位為銷售儲備干部崗位
崗位發(fā)展路徑:
銷售儲備干部(1年-2年)——初級銷售主管——高級銷售主管——銷售經(jīng)理——高級經(jīng)理——大區(qū)總監(jiān)——高級總監(jiān)——副總;
崗位培養(yǎng)計劃:
1、3-6個月浙江嘉興總部職能部門輪崗培訓(采購部、跟單部);
2、1年-1年半分公司業(yè)務崗位實戰(zhàn)培訓;
3、培養(yǎng)期限2年,2年后晉升為分公司銷售主管。
福利待遇:
提供住宿+餐補+豐厚年終獎+節(jié)假日禮金禮物+年度旅游+生日禮金+雙晉升通道+免費技能培訓等