崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)制定和完善公司質(zhì)量管理體系的相關(guān)文件、程序及流程；
2. 進(jìn)行內(nèi)部審核和管理評(píng)審，確保體系文件的符合性和有效性；
3. 定期組織培訓(xùn)，提升員工對(duì)質(zhì)量管理體系的認(rèn)知和執(zhí)行能力；
4. 協(xié)助解決生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題，并提出改進(jìn)建議；
5. 跟蹤、分析和評(píng)估供應(yīng)商的績(jī)效，保障原材料和零部件的質(zhì)量符合公司要求。
任職資格：
1. 大專及以上學(xué)歷，具備2年以上制造業(yè)ISO9001、ISO14001、ISO45001等管理體系工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 熟悉質(zhì)量管理體系的相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，具備內(nèi)審員資格證書優(yōu)先；
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能獨(dú)立處理常規(guī)質(zhì)量管理工作；
4. 具備良好的抗壓能力和解決問(wèn)題的能力，能夠及時(shí)有效地處理突發(fā)事件；
5. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力，對(duì)提升質(zhì)量管理水平有積極的態(tài)度和意愿。