崗位職責(zé)：生產(chǎn)副總工程師1名，協(xié)助總工程師、生產(chǎn)副礦長開展生產(chǎn)技術(shù)管理工作，能參與編制礦井采掘設(shè)計、生產(chǎn)計劃及安全技術(shù)措施；擅長解決采掘生產(chǎn)中的技術(shù)難題，指導(dǎo)現(xiàn)場生產(chǎn)作業(yè)；具備生產(chǎn)工藝優(yōu)化、采掘銜接協(xié)調(diào)能力，能推動生產(chǎn)效率提升。身體健康，能適應(yīng)井下作業(yè)；具備較強(qiáng)的技術(shù)指導(dǎo)、溝通協(xié)調(diào)能力；嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。
任職資格：本科及以上學(xué)歷，采礦工程、礦井建設(shè)等相關(guān)專業(yè)，持有安全資格證，中級及以上職稱。6年及以上大中型煤礦生產(chǎn)技術(shù)管理工作經(jīng)驗，熟悉采掘生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)計劃編制及現(xiàn)場管控，有綜采綜掘管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
薪酬福利：提供行業(yè)內(nèi)極具競爭力的薪資，根據(jù)崗位層級和個人能力面議，繳納“五險”（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險）。
培訓(xùn)發(fā)展：搭建完善的職業(yè)發(fā)展通道，提供定期培訓(xùn)、職稱評定支持、崗位晉升機(jī)會，鼓勵員工參與技術(shù)創(chuàng)新和管理提升。